Программа развития ЮКМА

  

 logo

 Стратегические направления 

АО «Южно-Казахстанская медицинская академия»

на 2019-2023 годы

 

Миссия

Быть признанным лидером в сфере подготовки конкурентоспособных кадров!

 

Видение

Эффективная система медицинского и фармацевтического образования, основанная на компетентностном подходе и потребностях практического здравоохранения и фармацевтической отрасли, ориентированная на подготовку специалистов, соответствующих международным стандартам качества и безопасности. 

 

Ценности и этические принципы:

- Принцип высокого профессионализма ППС ЮКМА;

- Принцип качества в ЮКМА;

- Принцип ориентированности обучения.

 

СТРАТЕГИЧЕСКИЕ НАПРАВЛЕНИЯ:

Стратегическое направление 1. Обеспечение качества образовательного процесса, повышение качества научных исследований

 

Цель 1.1. Обеспечение высокого уровня конкурентоспособности образовательных услуг

Задачи:

1.  Совершенствование форм и методов подготовки специалистов с медицинским и фармацевтическим образованием по формам обучения

2.  Совершенствование существующих образовательных программ всех уровней. Разработка новых образовательных программ всех уровней в зависимости от потребностей рынка труда и региональных приоритетов

3.  Интеграция в международное образовательное пространство

4.  Создание условий для образования и развития личности обучающихся

 

Цель 1.2. Развитие научного потенциала вуза 

Задача:

1. Расширение спектра медицинских, фармацевтических, биологических научных исследований и внедрение результатов в образование и практику (коммерциализация результатов научных исследований)

 

Цель 1.3. Совершенствование образовательных программ непрерывного профессионального развития медицинских и фармацевтических работников.

Задача: 

1.  Разработка программ непрерывного профессионального развития с учетом потребностей здравоохранения юга Казахстана и Центрально-Азиатского региона.

 

Стратегическое направление 2. Постоянный рост требований к человеческим ресурсам, обуславливающий увеличение инвестиций на обучение, профессиональную подготовку, систематическое повышение квалификации и своевременную переподготовку

 

Цель 2.1 Повышение уровня компетенций профессорско-преподавательского состава и сотрудников вуза и развитие корпоративного управления

Задача: 

1.  Повышение потенциала профессорско-преподавательского состава

 

Стратегическое направление 3. Повышение эффективности управления ресурсами, инвестиции в развитие образовательной программы

 

Цель 3.1 Обеспечение финансовой устойчивости и финансовой самостоятельности ВУЗа 

 

Цель 3.2. Развитие современной инфраструктуры для образовательной и научной деятельности 

Задача: 

1.  Создание современной медицинской технологической инфраструктуры вуза для обеспечения условий для получения знаний

 

Программа развития АО ЮКМА на 2023-2025 годы

 

Целевые индикаторы программы развития АО ЮКМА на 2023-2025 годы

2023-01-31 15:42:30 09:16
2047 просмотров