Деканат интернатуры и трудоустройства выпускников

 

 

История создания

Деканат интернатуры и трудоустройства был организован приказом ректора ЮКГМА № 73П от 06.10.2008 года.

 

Цели 

- Улучшения практической подготовки выпускников;

- Организация и контроль учебного процесса в интернатуре;

- Повышение профессионального уровня;

- Трудоустройство выпускников

 

 

Задачи

– Внедрение образовательных программ по подготовке интернов по конкретной специальности;

– Планирование, организация и координация работы по подготовке в интернатуре;

– Внедрение новых форм и технологий обучения;

– Мониторинг и контроль учебного процесса, проводимой кафедрами;

- Анализ состояния подготовки обучения в интернатуре по результатам промежуточной и итоговой государственной аттестации интернов, обобщение результатов обучения;

– Активизирует учебные занятия посредством интерактивных методов обучения с применением инновационных технологий;

– Проведение консультационной работы с интернами и выпускниками по вопросам распределения, мониторинга и анализа трудоустройства;

– Проведение распределения интернов по специальностям, распределения и трудоустройства;

– Организация и проведение анкетирования интернов об удовлетворенности качеством организации учебного процесса и его анализ;

– Организация и проведение анкетирования ППС об удовлетворенности качеством знаний выпускников.

 

 

Деятельность

– разрабатывать положение о деканате по интернатуре и трудоустройства;

– оформлять прием, перевод интернов в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами ректора;

– формировать и вести банк данных о количественном и качественном составе интернов и сведения об интернатуре;

– организовывать проведение полугодовой и итоговой аттестации интернов, проведение анализа результатов аттестации;

– устанавливать прямые связи с лечебными учреждениями;

– вести прием, заполнение, хранение и выдачу удостоверений справок интернов по месту требования;

– готовить материалы для представления персонала к поощрениям своего подразделения;

– составлять график отпусков отдела;

– оформлять и вести учет командировок;

– рассматривать жалобы и заявления по вопросам приема и трудоустройства перемещений интернов;

– вырабатывать и представлять руководству предложения по улучшению и совершенствованию работы отдела;

– знакомить сотрудников отдела с директивными, нормативно-правовыми и распорядительными документами;

 

Кафедры:

1. Кафедра ВОП №1

2. Кафедра ВОП №2

3. Кафедра акушерства и гинекологии

4. Кафедра инфекционных болезней и дерматовенерологии

5. Кафедра неврологии, психиатрии и психологии

 

 

Кадровый состав

Кемельбеков Канатжан Сауханбекович

PhD доктор, декан

 

 

Сабуров Алишер Раджапбаевич 
Заместитель декана 

 

 

Тойчибаева Ляззат Балкыбековна
Старший методист

 

 

Досполова Эльмира Макулбековна 
Специалист по трудоустройству 

 

 

Турсынкулова Фариза Кайраткызы
Специалист по трудоустройству 

 

 

Контактные данные: 

Главный корпус, 1 этаж, 125 кабинет

Тел: (87252) 39-57-57 (внут.номер: 1024)

e-mail: internatura_med@mail.ru